专注成就专业,精诚打造未来
 

  • 售前技术支撑

    岗位职责:
    1、配合销售工作,与客户进行现场沟通,硬件配套点位工勘、CAD制图工作;
    2、负责或是配合团队项目的技术方案编写、标书的准备、用户沟通答疑等工作;
    3、与智能化配套供应商进行良好沟通,对配套产品熟悉了解,以便更好的方案规划。

     

     

     

    岗位要求:

    1、具备良好的团队协作、沟通能力;

    2、两年以上类似工作经验(工勘、绘图、项目清单配置);

    3、专业要求:通信/网络设备。

  • 售前技术支撑(软件)

    岗位职责:

     

    1、协助销售部门完成客户需求设计,负责项目的投标工作;
    2、协助完成项目的软件售前演示和项目规划等工作;
    3、负责售前技术支持相关工作,包括具备软件开发背景,了解IT行业的技术趋势;
    4、负责公司产品的远景规划以及市场情报搜索工作,为销售部门提供软件产品的销售策略;
    5、配合销售经理拜访客户,分析客户需求、与客户进行交流,并提出相关的系统设计方案。

     

     

     

     

    岗位要求:

     

    1、具备软件开发背景,了解IT行业的技术趋势;

    2、有较强的文案编写水平,熟悉公安行业用语,能独立完成项目方案编制,熟悉招投标的业务流程,熟悉行业规范;

    3、良好的沟通交流能力和团队合作精神;思维敏捷,学习能力强,能快速进行产品理解与归纳,具有一定的销售经验;

    4、能适应高强的工作压力,能随时加班完成项目文档;

    5、专业要求:数据服务/计算机软件/信息安全。

     

  • 高级数据库工程师

    岗位职责:

    1、负责服务器运维工作,包括系统安装、软件环境部署、漏洞检测及修复等;
    2、负责数据库运维工作,包括数据库调优、数据治理、数据抽取同步转换等;
    3、负责数据库包括集群、大数据等的底层架构设计及技术评估,参与数据分析、数据建模,并对逻辑及性能进行调优;
    4、负责各应用软件及系统的日常监控、日志管理及维护、数据备份、异常修复等;
    5、负责运维手册、数据库手册、操作手册等文档的编写工作,并配合上级或项目组完成其他相关工作。

     

     

     

     

    岗位要求:

    1、熟悉Windows、Linux、麒麟等操作系统的安装、配置、漏洞检测及修复等;
    2、熟悉FTP、Nginx、Redis、IIS、Tomcat、JDK、MySQL、PostgreSQL、Oracle、MongoDB、Docker等环境的安装、配置、调优等;
    3、熟悉ELT、Spark、Flink、Hadoop、ElasticSearch、Impala等大数据相关环境的部署、配置、维护、应用等;
    4、熟悉阿里系相关ECS、RDS、ADS、ODBS、DataWorks等的使用;
    5、熟悉并能熟练使用SQL语言及ELT相关工具,了解不同数据库之间SQL的区别;
    6、思路清晰、头脑灵活,遇到问题能够及时排查并解决。

     

  • 客户经理

    岗位职责:

     

    1、制定具体的销售计划,并认真加以实施,确保销售计划的完成;
    2、同各类客户保持良好的关系,在与老客户联系的同时不断开发新客户并做好协调和组织工作;
    3、主动收集整理市场信息和客源情况,将销售情况统计分类、归档并提出建设性意见,供部门经理参考;
    4、了解和掌握项目情况,及时处理项目的日常事务工作,及时向各有关部门传递相关信息,做好各类客户的接待工作;
    5、负责与客户保持联络,发掘潜在客户,为客户提供细致周到的服务;
    6、高效完成上级交办的其它工作。

     

     

     

    岗位要求:

     

    1、基本素质:具备良好的职业道德和敬业精神,遵章守纪,有责任心、服从意识强,具有团队精神;身体健康、精力充沛、善于学习,能吃苦耐劳;
    2、大学专科以上学历;
    3、工作经验:两年以上岗位工作经验;具有较强的自我管理及市场拓展能力;客户管理及团队接待经验丰富,能够胜任压力环境下开展工作;熟练使用办公软件。

  • 区域销售经理

    岗位职责:

     

    1、根据区域市场发展和公司战略规划,协助总经理制定区域市场销售计划及量化条线销售目标;
    2、根据分解销售目标和进度安排,制定切实可行的措施,组织销售计划的实施,保障公司销售目标的完成;
    3、负责组织各区域拟定销售规划,包括销售任务的分解,销售渠道、销售方式及方法的研讨,使区域经理明确销售目标,同时有效的指导部门工作,报公司领导批准后实施;
    4、进行市场调研,提供市场趋势、需求变化、竞争对手和客户反馈方面的准确信息,并根据结果拟定销售方案,及时调整销售策略以应对市场的变化;
    5、组织、领导条线销售队伍完成货款的回收,审核并上报营收账款金额,并提出催款建议。

     

     

     

    岗位要求:

     

    1、大学专科以上学历,有市场营销经验;
    2、有5年及以上行业经验综合市场管理;
    3、优秀的市场战略规划能力,系统思维能力,及组织管理和市场营销能力;
    4、良好的团队管理能力,抗压能力强,有互联网市场综合管理背景优先。